Pot in Pot è un termine che indica una particolare tecnica di cottura: una pentola che si prende cura di un’altra pentola. Un’immagine che ci ha sempre detto qualcosa di preciso su come vogliamo lavorare: con cura, con metodo, producendo più livelli di risultato allo stesso tempo.

Siamo una cooperativa di facilitatori, formatori e progettatori. Lavoriamo con ragazzi, educatori, organizzazioni e aziende per far crescere le persone e i gruppi attraverso il gioco, la co-creazione e l’apprendimento esperienziale.

VALORI

Crescita

Lavoriamo su progetti che crediamo possano portare un contributo positivo. La crescita del singolo e quella del gruppo che lo circonda sono inseparabili.

Curiosità

Non vi può essere crescita senza curiosità. Crediamo nella potenza dei “perché?” — una domanda che non attiva solo il pensiero, ma tutto il corpo.

Leggerezza

Crescere e migliorarsi può essere serio e leggero allo stesso tempo. Il gioco e l’arte teatrale non sono il contrario del rigore — sono un modo diverso di arrivarci.

Progettualità

Nulla migliora per caso. All’ispirazione deve seguire un pensiero analitico e progettuale. Alla fine di ogni percorso, bisogna saper riconoscere i risultati.

METODO

Game based learning

Usiamo giochi e sfide per attivare partecipazione, motivazione e apprendimento autentico.

LEGO® Serious Play®

Metodo certificato per facilitare decisioni complesse e costruire visioni condivise.

Pedagogia teatrale

Tecniche teatrali per lavorare su relazione, espressività e dinamiche di gruppo.

Co-progettazione

Processi partecipativi in cui le soluzioni emergono dal gruppo, non dall’esterno.

Apprendimento non formale

Metodi che mettono la persona al centro, privilegiando l’esperienza diretta alla trasmissione di contenuti.

IL TEAM

Pot in Pot nasce dalla visione di cinque professionisti nell’ambito della cultura e della formazione. A seconda dei progetti in campo, a noi si aggiungono diversi professionisti del nostro network: autori, attori, graphic designer e altri ancora.